国内目前五千亩养殖场有几家？养殖员工超500人的有吗？

first薏

一直很疑惑的一个问题，为什么国内超五千亩的养殖场没有呢？养殖场的员工超500人的也没有？目前，大型养殖场，都是都是很少成功，亏本！

恒兴，天邦，正大，全兴，中联，通威等等企业，他们都是饲料行业的大佬，但是，他们的养殖一直都是都苦恼的，养殖成功率非常低，可以说基本没有成功！

如果养殖行业不能突破这个问题，那么，行业外的大笔资金又如何来投入进来？

曾经，珠三角，恒兴，正大在养虾，天邦在养金鲳，全兴在养鳗鱼，都不成功，效果显示不出，这是什么原因呢？

这个问题值得关注，大家多发发言。

我爱养大虾虾

这些大企业连自己都养不好?还能指望他们的业务员帮虾农养得好吗?虽然有一些是有技术含量的,但是少之又少,不能支撑起大局啊!!试问他们的技术成熟了没有?虾农不是要看什么口号,什么多少天能长多少条,什么亩产利润又如何比别人高等!

kook

即使再大的企业进入养殖，可以说他们有一套纸面上的标准化养殖流程，但是养殖环境是开放，每个池塘的情况都各有不同，而真正操作的人，假设1、是有过养殖经验的人，那么则更可能是相信自己那一套，所谓流程只是给外人看的；假设2、养殖的人是没有经验的工人，谁都知道养殖不是在工厂组装机器，养殖成本增加是必然的，不出现问题已经是万幸！
归根到底来说，没有可行标准化的流程，没有养殖各环节的可控性做保证，没有人保证执行的到位。

农夫三拳

恒兴在珠三角好像没养虾，但在粤西的湛江阳江却成绩不错。！！那边几百亩高位池和上千亩普通池可不是单用来等地皮升价，而是年年都有产出。

燃烧

楼主从何得之你所说的几家公司都不成功？
没根据的瞎说？→胡言乱语

浪漫小子

投资周期长，他们更愿意投资饲料，

长期做好，应该是有效益的！

新南美白

只重视操作工的学历，不重视经验！

胡路怡

大厂难管理，亏本的原因可能是用人不当。
管理一个500人的养殖场，厂长的能力必须得非同寻常，包括他的技术和协调能力。
这样的人才不是没有，但问题是，这样的人才何必给大公司打工？
一个5000亩的养殖场，500名员工，这样的规模只有大公司才能搞的起来。这么大的厂，领导时不时来走走看看，应付领导的开支都比生产成本多了。
但真正在搞生产的时候，难免遇到各种来自上级的命令，想不从都不行，想不亏损都难。

Say-say

Say-say

博友互动：

chenyaxiong168

现在主要是管理还跟不上，水产不确定因素太多，不像是建工厂，只要机器正常运行就可以出产品的，水产必须要高度的责任心和耐心。水产大公司的管理模式还需要探讨和研究，毕竟还没有成功的先例（除了虾苗一类的工厂化管理有部分企业获得了一些成绩）

zhengping84

曾在一家接近4000亩养殖水面的公司工作过，感觉大型的养殖场生产成本较难控制（水电浪费严重、行政成本高、药品饲料浪费、固定资产闲置多，重复购买多，损耗快，)，熟练的养殖工人难找（非常头疼），管理很难面面俱到。

Germplasm

楼上分析的都有道理。